继港商、台商、浙商之后，当今中国商界又涌现一个非常活跃的地域性“商业族群”——“深商”。
作为中国最大的移民城市，深圳孕育了一个海纳百川、包容博达的社会文化，而她独特的城市气质也为在这片土地上成长的商业力量，赋予了富于冒险而又崇尚开放的商业精神。深圳商人喊出了“时间就是金钱，效率就是生命”的豪言，参与缔造了一个城市发展奇迹，重塑了中国商业文明的精神与风骨。
从2006年3月份开始，由深圳商报社和深圳商业联合会联合举办的“首届深商风云人物评选活动”就开始筹备，历时将近一年于12月20日揭晓，25名杰出深商脱颖而出，余彭年、袁庚等5人获得功勋奖；招商银行行长马蔚华、华为总裁任正非等10人获得卓越奖；腾讯集团总裁马化腾、健康元药业集团董事长朱保国等10人获得新锐奖。
功勋奖：5人
袁庚——获奖理由：上承百年招商传统，下开一代深商先河。蛇口工业区的创始人，提出“时间就是金钱，效率就是生命”改革口号的老人。尽管自1992年已正式离休，但他的影响力对深圳乃至全国，都将是历久绵延的。
王世桢——获奖理由：作为中国最早的改革试验场之一，王世桢带领国内第一家企业法人持股的招商银行在金融改革中发挥了重要的示范和带头作用，为全国金融业改革开放摸索和积累了大量的新经验、新做法。从1987年履新到1999年退休的12年间，王世桢以一张小小的“一卡通”，让“名不见经传”的招行，在中国金融市场上尽领风骚，‘虏获’了无数金融客户的芳心，缔造了无数中国金融界的第一、首创。
王殿甫——获奖理由：曾主掌深圳电子支柱企业，并主持深圳电子商会；在创维的特殊时期，王殿甫受邀上任，凭借自己的产业经验及深厚的产业资历，携手经理人团队，把稳了创维这条大船，企业发展势头不减，公司治理结构得以改善。这样的经历加在一起，使得王殿甫真正不同凡响。
余彭年——获奖理由：余先生经商50年，先打工后当老板，主要从事地产建筑、酒店业，艰苦创业，在港台地区工商业中颇负盛名。从上世纪80年代起，余开始在内地从事慈善捐赠，两年前辞去酒店董事长职务，成为专职慈善家。
如果说，改革开放以来中国商人一直孜孜不倦地致力于积聚财富、创造财富，那么余彭年老先生的义举表明，与赚钱相比，花钱是更大的一门学问、更大的一种责任，深商以财富回报社会、引导社会的时代来临了。
王之——获奖理由：王先生是我国第一台个人高级中文计算机研发组织者，产业化领导者。可以说，从1986年王之率长城集团南下开始，长城集团便开始了辉煌的“百亿”集团之路。
卓越奖：10人
马蔚华——获奖理由：在以往的金融体制下，深圳金融业的腾挪空间本来是有限的，但是马蔚华领导的招商银行却以技术创新支持服务创新，使人们看到了中国新兴金融企业的活力与希望。8年间，他领军的招商银行资产总额增长了近4倍，机构网点增长了近2倍，年盈利已跃升至近百亿，稳步步入效益、质量、规模协调发展的科学发展轨道。
马明哲——获奖理由：“中国平安，平安中国”，这句让无数人耳熟能详的广告语背后传递的是一个金融企业的勃勃雄心。马明哲今天执掌中国一个极为庞大的金融王国，他的经历与平安的发展同样具有传奇色彩。马明哲沿着创建新型保障体系的路子，缔造了平安保险。引入汇丰作为战略伙伴、声势浩大在香港上市、创办平安银行、在金融领域攻城略地。马明哲一系列令人眼花缭乱的资本运作，让平安披上了“深商”更深刻的“国际化、多元化金融企业”的色彩。
任克雷——获奖理由：任克雷是华侨城集团的新起点，华侨城旅游因此开始了全国布局。
任正非 ——获奖理由：任正非和他的华为正在缔造一个属于中国人的“IT帝国”。他与他的华为在中国通讯网络设备产业中，已经成就了一个由“绵羊”变身“土狼”的传奇，这头“土狼”今天正迅速地吞啮着那些曾经风光无限的、跨国 “大狮子”们的传统“地盘”，并让这些“狮子”们也会发出“狼来了”的惊呼。任正非，华为，他们已经不仅仅属于深圳，属于中国，他们更属于“深商”。
王石——获奖理由：22年的艰苦创业，同期出发的伙伴中，至今可提手相携者寥寥。因为王石，成就了今天的万科，作为中国大陆首批公开上市的企业中惟一一家连续15年保持盈利增长的企业，万科在他领导下成为中国地产行业中名符其实的领跑者。
张思民——获奖理由：医药保健品行业是一个可以赚快钱的行业，但是要持续不断地赚钱，就必须依靠持续不断的技术创新和管理创新。
于剑——获奖理由：在中国企业过去20多年的成长历程当中，几乎每一个阶段都会涌现出具有代表性的成功企业家。作为深圳燃气集团的总经理，同时主持深圳市女企业家协会，于剑本人的战略眼光、个人魅力在“深商”发展过程中显现得淋漓尽致。
叶旭全——获奖理由：从不添加甲醛酿造到获三项认证，从一度亏损到扭亏为盈，吨酒税后利润高于同行，从偏居深圳到如今在全国拥有7个生产基地，年产量已过100万吨……金威啤酒已迎来了又一个春天。金威能成为深圳的“名片”，与叶旭全有莫大的关系。
麦伯良——获奖理由：看准一个行业，不失时机地购买必要的专利技术、购并既有的行业资源，以整合的方式来实现创新，麦伯良就这样把一个曾经濒临倒闭的小厂变成了集装箱国际标准制订的“行业领袖”。
郑京生——获奖理由：盐田港名扬五大洲的奥秘，在于以郑京生为代表的盐田港集团管理团队所奉行的艰苦创业精神，即使这不是奥秘的全部，至少也是盐田港奥秘的与众不同之处。
新锐奖：10人
马化腾——获奖理由：这个深圳本土出产的IT英雄，似乎并不以高深繁复而极具系统的理论见长，但是他对互联网的熟悉、热爱、专业与钻研的深度，使他总能准确把握最新的发展趋势，成为新兴网络领袖，他和他的QQ改变了数千万人的生活方式。
朱保国——获奖理由：为打造药业帝国，2003年12月，朱保国将“太太药业”更名为“健康元”。2004年5月，他不断扩张健康元，成为三九第二大股东。同时，健康元药业中药产品获准以中药身份进入澳大利亚，健康元国际化之路迈出重要一步……都是“深商”精神的具体表现。
徐少春——获奖理由：与其他同行以软件代工的优势实现国际化相比，金蝶是通过自主知识产权走向国际的，从这个意义上讲，金蝶软件的“深圳烙印”是很明显的。
宫少林——获奖理由：人们乐于持续看好招商证券，这不仅因为招商证券的经营业绩一直优异，而且因为其在稳健理财的基础上一直坚持技术创新和服务创新。所谓“敦行致远”，通过“招商受托理财计划”等业务领域率先拓展，招商证券为中国证券业带来了信心和希望。
李晓平——获奖理由：中国新型居住文化的实践者，在沉闷的房地产行业中突围，开启了房地产经营的生活美学之门。而当蔚蓝海岸取得成功后，李晓平的履历表上不得不打上“深商”风云人物的烙印！
李南峰——获奖理由：在业经洗牌的信托业界，深圳国际信托是为数不多的几家依然具有良好信誉的老牌信托公司之一。“即使错失100个信托机会，也不愿意做砸一个信托项目”。也许只有亲历过早年间中国信托业生死劫的人们才能真正理解今天深圳国际信托“寻找更安全的投资机会”的经营理念。
吴炯声——获奖理由：从带部队到做企业，从运输巨头到“鸵鸟大王”，吴炯声敏锐的商业头脑和前瞻的目光，将多元化发展的新商业之路走得有声有色。
辛杰——获奖理由：因为酒店管理创新而获得市长质量奖，对于这个正在由粗放经营逐渐过渡到精细管理的商业城市而言，辛杰的意义当然不局限在一个酒店、甚至一个行业。
谭文鋕 ——获奖理由：电子信息产业的美好前景是不言而喻的。在中国电子信息化产业化方面，深圳长城开发科技股份有限公司已然吃上了“头啖汤”。
沈汝铭——获奖理由：“镖局”一直就是金融业的基础设施，作为一家专业的金融押运公司，深圳威豹为国内金融押运体制改革趟出了一条新路。